Трудовое право Контрольная работа 500 рублей МГЭИ
Вопрос 11. Прокомментируйте расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случаях ликвидации предприятий, сокращения численности или штата работников (пп. 1,2 ст. 181 ТК РФ).
Вопрос 20. Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.
Вопрос 31. Слесарь Петренко при обработке детали допустил по небрежности поломку станка. Стоимость ремонта была оценена в сумму 3 700 рублей. Средний заработок Петренко составляет 2 900 рублей. Приказом директора ему был объявлен выговор, и на него возложена обязанность возместить причиненный ущерб в полном объеме, то есть в сумме 3 700 рублей.
Петренко, обратился в комиссию по трудовым спорам. В заявлении он просил отменить приказ в части возмещения ущерба, так как испортил станок без умысла и применение двух наказаний за один проступок незаконно.
Ответьте на вопрос и выполните задания.
1. Возможно ли применения одновременно дисциплинарного взыскания и материальной ответственности.
2. Обоснованы ли доводы Петренко приведенные в жалобе?
3. Подлежит ли взысканию ущерб и если да, то какой вид материальной ответственности должен был применен в данной ситуации.
4. Оформить приказ администрации с учетом условия ситуации и в соответствии с вашим мнением по разрешению данного спора.
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ