Тверской Курсовик

Выполнение учебных и научных работ на заказ

Posts tagged with Основы менеджмента

Методы отбора персонала Курсовая работа 1000 рублей

Июнь8

Содержание: Введение……………………………………………………………………………3 Глава 1. Теоретико-методологический анализ отбора персонала……………..6 §1. Понятие, сущность и принципы отбора персонала………………………….6 §2. Критерии отбора………………………………………………………………10 Глава 2. Процесс отбора персонала……………………………………………..15 §1. Основные методы отбора персонала………………………………………..15 §2. Основные этапы отбора персонала…………………………………………19 Заключение ………………………………………………………………………32 Список литературы………………………………………………………………35 Приложение 1……………………………………………………………………37 Приложение 2……………………………………………………………………38

автор опубликовано в рубрике Менеджмент | с метками  |  Нет комментариев »

Принятие решения и его совершенствование Реферат 400 рублей ТГТУ

Апрель24

СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………….3 Глава 1. Принятие решения: сущность понятия и методы оптимизации решений………………………5 1.1. Сущность принятия решения……………………………………………5 1.2. Основные методы принятия решений……………………………………8 Глава 2. Процесс принятия решения и его эффективность…………………….12 2.1. Процесс принятия решения………………………………………………12 2.2. Совершенствование принятия решения как средство повышения эффективности решения…………………16 Заключение…….…………………………………………………………………20 Список использованной литературы….……………………………………….21

автор опубликовано в рубрике Менеджмент | с метками  |  Нет комментариев »

Понятие об окружающей маркетинговой среде и ее основных элементах Реферат 300 рублей ТГТУ

Апрель24

СОДЕРЖАНИЕ 1. Понятие и классификация маркетинговой среды………………………………3 2. Основные факторы микросреды…………………………………………………5 3. Основные факторы макросреды………………………………………………11 Заключение…….…………………………………………………………………19 Список использованной литературы….………………………………………….20

автор опубликовано в рубрике Маркетинг | с метками  |  Нет комментариев »

Поведенческая школа поведенческих наук Реферат 400 рублей МГЭИ

Апрель24

СОДЕРЖАНИЕ Введение………………………………………………………………………….3 Глава 1. Развитие поведенческих наук и поведенческой школы………………5 Глава 2. Основные представители поведенческой школы…………………………8 2.1. Теория X Дугласа Мак-Грегора…………………………………………….8 2.2. Теория потребностей Абрахама Маслоу……………………………………….9 2.3. Теория Д. Мак-Клелланда…………………………………………………..11 Глава 3. Основной вклад поведенческой школы………………………………………13 Заключение…….…………………………………………………………………15 Список использованной литературы….……………………………………….16

автор опубликовано в рубрике Менеджмент | с метками  |  Нет комментариев »

Рубрики

Метки

Административное право Анатомия человека Биология с основами экологии Бухгалтерская отчетность Бухгалтерский финансовый учет Гражданское и торговое право зарубежных стран Гражданское право Документационное обеспечение управления (ДОУ) Зоопсихология Избирательное право и избирательный процесс Инновационный менеджмент История государства и права зарубежных стран История зарубежных стран Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств Краеведение Макроэкономика Менеджмент гостиниц и ресторанов Основы менеджмента Отечественная история Пляж в стиле FIT Психология Психология управления Растениеводство Региональная экономика Событийный туризм Социальная психология Социальная экология Социология Теневая экономика Туризм Туристские ресурсы Уголовное право Физиология ВНД Физиология нервной системы Физиология человека Физическая география Экология рыб Экология человека Экономика Экономическая география Экономическая психология Экскурсия Этнопсихология Юридическая психология Юриспруденция